REMOTE Backend Senior Developer PHP

Redokun

Informazioni sull’offerta di lavoro

Chi è Redokun?

La nostra storia

Nati nel 2016 dall'entusiasmo e dalla visione di due soci, siamo un'azienda completamente bootstrapped che ha sempre puntato al panorama internazionale. Questa scelta si è rivelata vincente, permettendoci nel corso degli anni di crescere sia in termini di prodotto che di team.

Cosa facciamo

Il nostro prodotto core è un SaaS (Redokun) usato da migliaia di utenti in tutto il mondo (80% dei nostri clienti sono esteri), che aiuta a velocizzare la gestione dei progetti di traduzione.

Il nostro team globale

Attualmente, siamo un team giovane e coeso di 7 persone, che operano dai quattro angoli del globo: dalla Corea del Sud alle Filippine, dalla Malesia alla Macedonia del Nord, dall'Italia alla Germania. La nostra rete si estende ulteriormente con collaboratori esterni di fiducia in Nuova Zelanda, Ucraina, Malta, Stati Uniti e, naturalmente, Italia.

La nostra cultura aziendale

Valorizziamo un ambiente di lavoro sereno e rilassato, ma non per questo meno ambizioso. La nostra mission? Crescere e fare la differenza, cercando di assistere il maggior numero di persone possibili.

 

Cosa chiediamo:

  • 5+ anni di esperienza come sviluppatore PHP con esperienze precedenti in ruoli senior o di coordinamento
  • Esperienza con framework MVC (Symfony o Laminas/Zend Framework)
  • Ottimo inglese B2+, sia scritto che parlato (dovrai lavorare con fornitori, colleghi e clienti in tutto il mondo)
  • Esperienza con Docker, unit testing (PHPUnit), pipeline CI/CD
  • Conoscenza avanzata di SQL e DBMS (meglio se PostgreSQL)
  • Sei abituato ad andare a fondo sulle problematiche e sai risolverle in autonomia
  • Nice to have: esperienza con sistemi asincroni (queues e background jobs)
  • Nice to have: esperienza con ElasticSearch

 

Cosa offriamo:

  • πŸ“ƒ Contratto full-time
  • πŸ“ Luogo di lavoro: 100% remoto. Possibilità di lavorare da dove vuoi, con flessibilità sugli orari.
  • πŸ’» Dotazione: MacBook Pro + Schermo
  • πŸ“š Budget formazione: 800 €/anno (conferenze, corsi e libri)
  • RAL: 38.000-45.000 €/anno (in base all’esperienza)
  • Spazio per imparare e migliorare le proprie skills
  • Ambiente di lavoro giovane e internazionale
  • Possibilità di avere un grande impatto sul prodotto e sui clienti (siamo un team piccolo e snello)

 

πŸ‡¬πŸ‡§ Padronanza dell’inglese

πŸ—£ Lingua: Una solida padronanza dell'inglese è essenziale, dato che il team e molti dei nostri fornitori sono internazionali.

 

πŸ“Œ Ruolo e Responsabilità:

  • Supportare il team di prodotto nella progettazione e sviluppo di nuove features.
  • Supportare il team pre-sales e support per troubleshooting, implementazione e bug-fixing.
  • Coordinare progetti di refactoring complessi.
  • Comunicare e coordinare i progetti in essere con partner tecnici esterni.

 

Perché unirti a noi?

βœ… Lavorerai su un progetto ambizioso con impatto globale.

βœ… Avrai un ruolo chiave e decisivo nel team.

βœ… Flessibilità su luogo ed orari di lavoro.

Processo di selezione

  • Una volta ricevuta la candidatura, valuteremo il tuo profilo e ti contatteremo per fissare una prima chiamata.
  • Durante la prima chiamata, cercheremo di capire chi sei, che esperienze hai e valuteremo il tuo livello di inglese.
  • Ti verrà assegnato uno (o più) esercizi da fare come “Take-Home Project” per valutare alcune delle tue qualità tecniche e di “problem solving”.
  • Fisseremo una seconda chiamata per vedere assieme l’esercizio svolto ed esplorare un po’ più a fondo la nostra affinità.
  • Fisseremo una terza chiamata per presentarti la nostra proposta finale e decidere se lavorare assieme.
  • Il contratto che ti offriremo sarà a tempo indeterminato ed avrà un periodo di prova, come da CCNL.
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